Opis del in nalog ANALIZA PROCESOV, PRIPRAVA PREDLOGOV ORGANIZACIJSKIH SPREMEMB IN NJIHOVO UVAJANJE, ANALIZA ZAHTEV OZIROMA POTREB IN IZDELAVA PREDLOGOV IN/ALI ZASNOV INFORMACIJSKIH REŠITEV, SODELOVANJE PRI IZDELAVI INFORMACIJSKIH REŠITEV, KOORDINACIJA IN IZVAJANJE NJIHOVEGA TESTIRANJA, KOORDINACIJA IN SODELOVANJE PRI UVAJANJU INFORMACIJSKIH REŠITEV, VZPOSTAVITEV IN IZVAJANJE POSTOPKA UPRAVLJANJA PRAVIC UPORABNIKOV INFORMACIJSKEGA SISTEMA DRUŽBE, VZPOSTAVITEV IN IZVAJANJE UPRAVLJANJA SPREMEMB V POSLOVNIH APLIKACIJAH, DRUGA DELA PO NALOGU DIREKTORJA DRUŽBE.

Pričakujemo:

• Izobrazba visokošolska 2.stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) ipd., Družbene vede (podrobneje neopredeljeno)
• Drugi pogoji Zahtevani pogoji: Kandidat mora imeti najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju uvajanja informacijskih rešitev ter najmanj 3 leta delovnih izkušenj na vodilnih delovnih mestih. Zaželena dodatna znanja, kompetence: Prednost bo imel kandidat, ki bo v postopku izbire izkazal sposobnost organizacije ter poznavanje področja dela dejavnosti družbe. Strokovna usposobljenost kandidatov se bo presojala na podlagi prijave in priložene dokumentacije. Prijava kandidata mora vsebovati: 1.pisno izjavo o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena, 2.pisno izjavo kandidata o vseh dosedanjih zaposlitvah, iz katere je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj. V izjavi kandidat navede datum sklenitve in datum prekinitve delovnega razmerja pri posameznemu delodajalcu, kratko opiše delo, ki ga je opravljal pri tem delodajalcu ter navede stopnjo zahtevnosti delovnega mesta. Zaželeno je, da prijava vsebuje tudi kratek življenjepis ter da kandidat v njem poleg formalne izobrazbe navede tudi druga znanja, sposobnosti in veščine, ki jih je pridobil ter predloži ustrezna dokazila.
• Delovne izkušnje 3 leta

Ponujamo:

• Trajanje zaposlitve Nedoločen čas
• Delovni čas polni delovni čas